Stawki minimalne dla pracowników w 2025 i 2026 roku
Minimalna stawka godzinowa to istotne pojęcie dla wszystkich, którzy pracują na podstawie umowy zlecenia lub podobnej umowy o świadczenie usług. Jej wysokość jest ustalana co roku przez Radę Ministrów i ma na celu zapewnienie, że każda przepracowana godzina jest wynagradzana na odpowiednim poziomie. Warto wiedzieć, ile wynosi ta stawka w 2025 roku i jak zmieni się w 2026 roku.
Minimalna stawka godzinowa w 2025 roku
Zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów, minimalna stawka godzinowa obowiązująca od 1 stycznia do 31 grudnia 2025 roku wynosi 30,50 zł brutto. Oznacza to, że za każdą godzinę pracy na zleceniu powinieneś otrzymać co najmniej taką kwotę.
Ile to jest na rękę (netto)?
- 23,94 zł z dobrowolną składką chorobową
- 24,62 zł bez dobrowolnej składki chorobowej
Minimalna stawka godzinowa w 2026 roku
W 2026 roku minimalna stawka godzinowa również ulegnie zmianie. Zgodnie z najnowszym rozporządzeniem, od 1 stycznia do 31 grudnia 2026 roku będzie obowiązywać stawka 31,40 zł brutto. To podwyżka o 0,90 zł w porównaniu do roku 2025. Warto zauważyć, że jest to znacznie niższa podwyżka niż ta, która miała miejsce w poprzednich latach.
Ile to jest na rękę (netto)?
- 24,66 zł z dobrowolną składką chorobową
- 25,36 zł bez dobrowolnej składki chorobowej
Jedna czy dwie podwyżki w roku?
W ostatnich latach, ze względu na wysoką inflację, zdarzało się, że minimalna stawka godzinowa zmieniała się dwa razy w roku — od 1 stycznia i od 1 lipca. Działo się tak, gdy prognozowany wskaźnik cen przekraczał 105%. W latach 2025 i 2026 prognozowany wzrost cen jest niższy, dlatego też zmiana stawki nastąpi tylko raz w roku – od 1 stycznia.
źródło: www.infor.pl
